一、公司简介
青龙管业集团成立于1975年，注册资本达3.34亿元，上市企业，证券代码【002457】。总部位于宁夏银川市金凤区阅海商务区水利研发大厦，是一家输节水领域全生命周期专业服务商，业务包括工程咨询、设计、管道产品、工程施工、信息化、智慧灌溉到检测、修复、运营的服务支持。2022年，营收超过25.7亿元。集团旗下子（分）公司主要分布在北京、天津、河南、湖北、陕西、广东、内蒙、甘肃、新疆等。
二、招聘岗位
（一）营销岗（60人）
1.岗位要求：本科及以上学历，工科及经济管理类相关专业优先，不限专业
2.薪资待遇：无责底薪12万+营销业绩提成
3.工作地点：全国区域，公司调配
4.岗位职责
（1）完成个人年度销售目标
（2）掌握区域内市场销售信息和市场动态
（3）负责维护和管理客户关系，同时积极开发新客户
（4）负责招标项目的标书制作投标及合同签订等系列工作
（5）负责普通订单的洽谈、合同起草、签订等系列工作
（6）负责订单履行过程中的沟通协调工作
（二）砼管工艺岗（5人）
1.岗位要求：本科及以上学历，土木工程、水利工程相关专业
2.薪资待遇：月薪7300元/月+（重点院校学历津贴200-5000元/月）+（区域津贴900-3000元/月）
3.工作地点：全国各子分公司，需要服从分配
4.岗位职责
（1）负责实施砼管工艺技术管理工作
（2）制定并组织实施砼管工艺操作规程、技术交底
（3）在生产过程中对相关技术人员进行业务培训
（4）技术档案管理监管、控制、检查与考核
（5）技术沟通等服务工作
（三）塑管研发岗（3人）
1.岗位要求：研究生及以上学历，高分子相关专业
2.薪资待遇：月薪9000元/月+（重点院校学历津贴200-5000元/月）+（区域津贴900-3000元/月）
3.工作地点：全国各子分公司，需要服从分配
4.岗位职责
（1）工艺过程控制
（2）新产品、新技术、新工艺、新材料的研发及改进工作
（3）工艺技术人才的培养及技术培训工作
（4）销售技术服务工作及客户反馈问题的解决
（5）对外项目的申报及对内专利的申报和管理
（6）行业及政府政策等各类信息收集及动态掌握
（四）塑管工艺岗 （5人）
1.岗位要求：本科及以上学历，高分子相关专业
2.薪资待遇：月薪7300元/月+（重点院校学历津贴200-5000元/月）+（区域津贴900-3000元/月）
3.工作地点：河南安阳、甘肃张掖、宁夏银川，需要服从分配
4.岗位职责
（1）负责技术信息的传递指导
（2）负责监督工段生产、工艺、现场卫生
（3）处理生产中出现的各种工艺、技术问题
（4）下达工艺卡，进行工艺改进及技术攻关
（5）参与新产品的技术研发及新产品操作规程的编辑
（五）实验技术岗（5人）
1.岗位要求：本科及以上学历，土木工程等专业
2.薪酬待遇：月薪7300元/月+（重点院校学历津贴200-5000元/月）+（区域津贴900-3000元/月）
3.工作地点：全国各子分公司，需要服从分配
4.岗位职责
（1）负责原材料能够按照检测计划有效执行
（2）定期组织对试验设备进行校检和保养、维护
（3）定期对试验员进行培训
（4）定期对试验员试验数据的准确性、真实性进行检查
（5）参与技术创新项目试验数据的跟踪、统计及分析工作
（六）会计岗（2人）
1.岗位要求：本科及以上学历，会计、财务管理、审计专业
2.薪资待遇：月薪7300元/月+（重点院校学历津贴200-5000元/月）+（区域津贴900-3000元/月）
3.工作地点：全国各子分公司，需要服从分配
4.岗位职责
（1）负责所公司各类发票审核、制单、凭证整理、装订、账务处理等财务日常工作
（2）编制、上报财务报表、生产经营报表、核算各类内部财务指标
（3）协助各子公司财务负责人开展资金预算管理、成本管理、财务分析、税收筹划等工作
（4）上级交办的其他事项
（七）安全管理岗（6人）
1.岗位要求：本科及以上学历，安全管理相关专业
2.薪资待遇：月薪6800元/月+（重点院校学历津贴200-5000元/月）+（区域津贴900-3000元/月）
3.工作地点：全国各子分公司，需要服从分配
4.岗位职责
（1）生产安全经营活动的各项安全管理工作
（2）起草编制公司环保、安全管理体系、安全文化建设等基础管理文件，创新管理理念
（3）安全培训计划、安控措施，并严格落实计划
（4）设计、开发安全教育培训课件
（5）生产经营状况的总结、分析考评考核工作
（八）人力资源管理岗（2人）
1.岗位要求：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理相关专业
2.薪资待遇：月薪6800元/月+（重点院校学历津贴200-5000元/月）+（区域津贴900-3000元/月）
3.工作地点：宁夏银川市
4.岗位职责
（1）完成所负责人力资源管理模块（招聘、培训、薪酬绩效）工作
（2）在开展日常基础工作时规避各类用工风险
（3）协助部门负责人，做好企业文化宣贯
（4）指导、监督子公司完成自己所负责模块的基础业务工作
（5）协助部门负责人宣贯总部各项制度并组织实施
（九）综合管理岗（2人）
1.岗位要求：本科及以上学历，人力资源管理、工商管理相关专业
2.薪资待遇：月薪6800元/月+（重点院校学历津贴200-5000元/月）+（区域津贴900-3000元/月）
3.工作地点：全国各子分公司，需要服从分配
4.岗位职责
（1）子公司人力资源管理、办公室工作的开展实施
（2）负责总部企管、人力资源管理、办公室工作的对接支持、配合
（3）协助做好企业文化宣贯
（4）做好所在子公司的对外广告宣传和接待工作
（5）建立和维持与各对口管理部门的公共关系
三、福利待遇
（一）一经录用，签订正式劳动合同，试用期6个月
（二）享受本公司所属地的各项社会保险（五险一金）
（三）员工享有绩效奖金，全年绩效奖金是1-4个月的岗位薪酬标准
（四）公司组织员工体检，并发放节日福利（端午、中秋、春节等节日）
（五）公司定期开展团建活动，如员工生日会、爬山、户外拓展、妇女节活动等，丰富员工业余生活
（六）公司设置管理、技术双通道发展路线，让员工在企业的发展畅通无阻
（七）公司拥有丰富的培训资源和完备的培训体系，助力员工快速成长
（八）公司提供免费宿舍、自营食堂
（九）年休假以外，公司设置了超长探亲假，让员工更好的照顾家庭
四、联系方式
（一）联系电话：0951-8071733
段先生18895082457（微信同号）
（二）公司地址：宁夏银川市金凤区阅海商务区宁夏水利研发大厦
（三）简历投递邮箱：qinglongguanye@163.com
（投递简历请注明姓名、专业、应聘岗位及是否接受公司外派等）
